Executive Master of Management: Nye registreringer
Viser treff 101-120 av 463
-
Hvordan påvirkes norske selskapers virksomhetsstyring av nye krav til bærekraftsrapportering?
(Master thesis, 2023)Siden 1970-tallet har bærekraft og bærekraftig utvikling vært et viktig tema. De negative konsekvensene av klimaendringer har ført til at FN og medlemslandene har påtatt seg et felles ansvar for å bidra til å løse verdens ... -
Governance & Startups
(Master thesis, 2023)Virksomhetsstyring – eller Corporate Governance - er i fokus som aldri tidligere. Formålet med denne oppgaven er å undersøke hvordan governance, herunder struktur, styring og kontroll, utøves i norske oppstartsselskaper. ... -
Hvordan kan virksomhetsstyringen bidra til å øke sannsynligheten for at ansatte varsler?
(Master thesis, 2023)Alle virksomheter opplever tidvis svakheter i sin virksomhetsstyring og daglig drift. Slik usikkerhet er en naturlig del av det å drive virksomhet og innebærer at man må ha løpende fokus på risikostyring og internkontroll ... -
Operasjonell risikostyring i Norges Bank
(Master thesis, 2023)I denne prosjektoppgaven har vi undersøkt i hvilken grad den operasjonelle risikostyringen i Norges Bank er i tråd med komponentene og prinsippene i rammeverket The Committee of Sponsoring Organizations of the Treadway ... -
Organisatorisk plassering av varslingsfunksjonen i virksomheten med utgangspunktet i trelinjeforsvarsmodellen
(Master thesis, 2023)Oppgaven handler om et tema som står sentralt både i programmet Governance: risikostyring, compliance og internrevisjon, og mine erfaringer fra arbeidslivet nemlig organisatorisk plassering av varslingsfunksjonen i ... -
Oppfølging av tiltak etter revisjoner, finnes det suksesskriterier?
(Master thesis, 2023)Denne studien undersøker internrevisjonens rolle i å oppnå effektiv oppfølging av tiltak etter revisjoner. Temaet vekker interesse, ettersom det ikke foreligger forskning på dette området. Vi har utført litteraturgjennomgang, ... -
Klimarisiko i årsrapporter
(Master thesis, 2023)I dag er det stadig mer bevissthet rundt klimaendringer og det å ha søkelys på klimarisiko og bærekraftige praksiser har blitt stadig viktigere for næringslivet. Finanssektoren, som spiller en sentral rolle i økonomien, ... -
Psykologisk kapital - en evaluering av Vestbo
(Master thesis, 2023)Psykologisk kapital er et felt med opprinnelse fra positiv psykologi, som fortsatt er relativt nytt og under stadig utvikling. De fire positive psykologiske ressursene som utgjør psykologisk kapital er: mestringstro, håp, ... -
Organisasjonskultur og psykologisk trygghet
(Master thesis, 2023)I denne oppgaven har vi hatt som formål å undersøke hvordan endringer i organisasjoner påvirker organisasjonskultur og psykologisk trygghet. Vi tar for oss en anonymisert bedrift, heretter omtalt som Bedriften. Bedriften ... -
Teameffektivitet og psykologisk trygghet
(Master thesis, 2023)Denne prosjektoppgaven er en del av studieprogrammet Samspill og ledelse ved Handelshøyskolen BI. I oppgaven har det blitt redegjort for J. Richard Hackman sine fem betingelser for teameffektivitet og oppgaven undersøker ... -
Psykologisk trygghet i møte med omstilling
(Master thesis, 2023)Denne studien har benyttet semistrukturerte intervjuer og det teoretiske rammeverket er basert på de fire temaene; få ting gjort, fremme læringsatferd, forbedre jobbopplevelsen og ledelse og lederskap (Edmondson & Bransby, ... -
Veien til suksess er brolagt med menneskelige ressurser
(Master thesis, 2023)I denne oppgaven har vi ved hjelp av dybdeintervjuer og observasjoner undersøkt hvordan organisasjonskulturen er i en internasjonal organisasjon, og vi har forsøkt å analysere hvilken betydning de ansatte har for denne ... -
Effektive team og psykologisk trygghet
(Master thesis, 2023)Vi har med denne oppgaven hatt til hensikt å undersøke effektivitet og psykologisk trygghet i team, ved å studere team som jobber i et hektisk miljø med strøm og fiberbredbånd. I denne bransjen er kravene til leveranse ... -
Hva kjennetegner kulturen på et sykehjem?
(Master thesis, 2023)Dette er en kvalitativ oppgave. Spørsmålet som ble stilt er hva som kjennetegner kulturen på sykehjemmet og om den er preget av psykologisk trygghet. For å besvare denne problemstillingen ble fem helsefagarbeidere intervjuet ... -
Hvordan er ansattes opplevde psykologiske kapital, etter en periode med endringer
(Master thesis, 2023)Temaet i denne oppgaven er psykologisk kapital. Vi har sett på problemstillingen «Hvordan er ansattes psykologiske kapital, etter en periode med mange endringer?», i en norsk bedrift. I vår moderne tid med stor grad av ... -
Team PAW: En kvalitativ studie om teameffektivitet og psykologisk trygghet
(Master thesis, 2023)I denne oppgaven har vi benyttet kvalitativ metodikk for å undersøke om et utviklingsteam i Arbeids- og velferdsetaten oppfyller Hackmans kriterier for hva som kjennetegner et effektivt team (Hackman, 2002). Vi har også ... -
1 + 1 = 3, Hva kjennetegner radarpar som presterer ekstraordinært?
(Master thesis, 2023)Flere suksesshistorier gjennom tidene kan føres tilbake til en samhandling mellom to mennesker, dyader, som presterer på et særlig høyt nivå. Formålet med denne oppgaven har vært å undersøke hva som kjennetegner slike ... -
Tolletatens "skjulte superhelter" En kvalitativ studie av hvordan ansatte opplever sin psykologiske kapital i en arbeidshverdag med krav til kontinuerlig utvikling
(Master thesis, 2023)Tema for denne studien tar utgangspunkt i de fire dimensjonene fra psykologisk kapital: mestringstro, håp, optimisme og resiliens. Formålet er å forstå psykologisk kapital som bidrag i organisasjonsfaget, ved å undersøke ... -
Effektive ledergrupper
(Master thesis, 2023)Denne oppgaven handler om effektivitet i ledergrupper. Ved hjelp av dybdeintervjuer har jeg forsøkt å undersøke hvorvidt ledergruppen i egen organisasjon er å anse som effektiv i henhold til Henning Bangs forskning og ... -
Er personlighet relevant for en god, effektiv ledelse?
(Master thesis, 2023)Noen egenskaper ved mennesket gjør at det er større sannsynlighet for at de fremstår som ledere, og at andre identifiserer og velger dem som ledere. Men det som forutsier fremvekst av lederskap, kan imidlertid ikke forutsi ...